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职业发展

发布时间:2015/1/9 10:47:55    阅读次数: 4022

       上海成套院为员工设计多元职业发展通道。目前已建立包括经营管理、专业技术、操作技能的三大人才队伍及其发展通道,涵盖经营、管理、职能、研发、设计、工程、技术、营销、操作、支持等十个职位序列,各序列可相互转换。

       上海成套院为促进员工能力素质提升,帮助员工合理规划职业生涯,为青年员工提供职业发展辅导,开展青年职业发展重点促进计划,指导青年员工将个人发展与上海成套院的发展紧密结合,确立职业能力目标,促进青年员工加快工作能力的提升和工作经验的积累。

       上海成套院实施系列人才培养开发措施,包括:个人发展计划制定与实施、项目工作锻炼、导师辅导、专项培训、学历进修、技术交流、轮岗挂职等一系列措施。